« Qu’est-ce que vous connaissez de notre entreprise? » Question qui peut sembler anodine, mais qui a parfois un impact déterminant sur l’impression du recruteur envers le candidat. C’est une bonne façon de voir si le candidat s’est bien préparé et de son intérêt réel pour le poste. Dans cet article, je donne des pistes autour de cette question à laquelle on ne soupçonne souvent pas l’importance.